פרוטוקול מליאה מס' 74

המועצה המקומית דלית אל כרמל

פרוטוקול מליאה לא מן המניין מס' 74/2021

אשר התקיימה ביום חמישי תאריך 7.10.2021 בשעה 18:00

וו 10 > 2 א 41

באולס הישיבות במועצה המקומית

השתתפו:

1

2

3

4

.5

6

7

8

9

. מר רפיק חלבי - ראש המועצה

. מר ניסים אבו חמד - מיימ ראש המועצה

. מר גסאן והבה - סגן ראש המועצה

. מר האני חדיד - משנה לראש המועצה

מר מדין מקלדה - משנה לראש המועצה

. מראמיר עיסמי - חבר המועצה

. מר עאמר חסיסי - חבר המועצה

. מר יוסף חדיד - חבר המועצה

. מר דאהש חלבי - מנכייל המועצה

לא השתתפו:

9 90 2 ו 09

. מר חכמאת חלבי - סגן ראש המועצה

. מרעטא פרחאת - המשנה לראש המועצה

. מר סאמר ביראני - חבר המועצת

. מר שמס חסון - חבר המועצה

. מר השאס חאטוס - חבר המועצה

. מר בסיס נאטור - חבר המועצה

השתתפו:

- פרופי אבי דגני- מנהל קבוצת גיאוקרטוגרפיה

מר נועס כהן -- מנהל חטיבת כלכלה

מר עודד דייניס -- כלכלן בחטיבה

על סדר היום:

ר

דיון בתכנית אב לתעסוקה.

פיק חלבי:

אני מתכבד לפתוח ישיבה מס' 74/2021 בנושא תכנית אב לתעסוקה.

קיבלנו הרשאה כספית ממשרד הנגב והגליל כדי להכין תכנית תעסוק

גיאוקרטוגרפיה.

אני רואה בתכנית

הלאה. אני מברך את נציגי קבוצת גיאוקרטוגרפיה.

ע

ודד דלינים:

המצגת מאוד מקוצרת והיא תקציר מנהליס נציג רק את הדבריס התשוביס.

בחנו פיתוח של תעסוקה איכותית לישוב, בהקשר של ההון האנושי ומשאבל

את הסביבה מבתינת יתרונות וחסרונות.

11

ה בישוב לטווח רחוק. נבתרה במכרז קבוצת

שהיא בסיס לעבודה מתמשכת. התכנית מבתינתס הסתיימה, אנחנו צריכיס לבתור איך אנתנו ממשיכיס

קרקע. למדנו את השטח ואבחנו אותו. בדקנו

המועצה המקומית דלית אל כרמל

בו ) 10 , בוו נשכ 1

בשלב השני בדקנו תהליכיס ומגמות מבחינת החשיבות של התחומיס ומה צריך להדגיש. יש חלופות והמלצות מעשיות

בפועל מה לעשות מחר.

אנחנו מתבססים על נתונים שקיבלנו מהרשות עס הצוות שעבדנו אתו, ראלינו גורמים בכיריס בתוך הרשות, עשינו ראיונות

במשרדי ממשלה וגורמיס שקשוריס לתיירות. דברנו עס אנשי מקצוע וסיירנו במקוס, עשינו סקר תושבים.

מבחינת הפרופיל של חרשות כ- 18 אלף תושביס, 4,600 משקי בית.

קבוצת הגיל (20-49) היא מניעה את הכלכלה המקומית, אחוז גבוה מהממוצע הארצי.

יחס תלות מראח כמח עומס יש על האוכלוסייה העובדת ביחס לקבוצת המבוגריס והילדיס. ככל שהיחס יותר נמוך זה יותר

טוב, אלה שעובדיס מממניס פחות אנשים. קבוצת ביניים גיל 18-24 כ- 1,700 תושביס.

מתוכם 27% מקבליס השכלה אקדמית.

יש אנשיס שרכשו השכלה אקדמית ולא מוצאיס עבודה במקצוע שלהם. צריך לעזור להס בהשמה.

ישנס תושביס שלא רכשו השכלה אקדמלת, הטיפול הוא לשפר את התעסוקה במסתר, בייצור. כאשר אימא נכנסת

לתעסוקה אז הסיכוי שבת שלה תיכנס לתעסוקה יותר גבוה.

אסטרטגיה בתחוס התינוך, ההכשרה וחתשתיות עשינו שיתוף ציבור, העלאת מודעות וכישורים אישיים, ליווי ופיתות

תעסוקתי.

המלצות אופרטיביות לפעולה :

הסבת אקדמאיס להייטק. עושים מבתנים וקורסיס להכשרה.

ניסיס אבו חמד:

עודד דיינים:

קידוס הקמת מכללה/שלוחה אקדמית בתוך הישוב. מרכז טכנולוגי בישוב.

פיתוח ההון האנושי ופעילות בקהילה, המטרה עידוד לעלייה ברמת ההשכלה וגיוון התעסוקה למקצועות חופשיים

ומדעיים.

אסטרטגיה בתחוס התעסוקה, חשבנו מה הצרכיס בישוב ועשינו סקר תושבים כדי לשמוע אותס לגבי תעסוקה. המועצה

צריכה עוד 40 דונס לתעסוקה כדי להיות באיזון.

עשינו השוואה בין תתוס העיסוק הנוכתי והמבוקש.

% מהאוכלוסייה רוצים לעבוד בהייטק. 43% מרוציס ממקוס עבודתס באופן כללי. 51% מהתושבים בעד פתיחת

שירותים נוספיס. 20% מהתושביס בעד פתיחת מרכוי מסחר וזה יכול להשפיע על התעסוקה.

השכלה אקדמית -

% מהמשיבים בני 18+ חינס בעלי השכלה אקדמית.

פרופ' אבי דגני:

יש שאלה לגבי התרבות הפנימית, האס צריך לעשות שינוי. רוב הגבריס שהס אחרי צבא לא הולכיס ללמוד באוניברסיטה.

צריך להמליף יותר לאנשיס שהס צריכיס ללמוד אחרל צבא.

ניסים אבו חמד:

יש צורך לכוון את הנוער שילמדו בגרות יותר איכותל.

עודד דיינים:

% מהתושביס מעונייניס בהכשרה טכנולוגית. המלצות אופרטיביות לפעולת :

1. הקמת מנהלת עסקים עירונית-עשייה ברמה עירונית. המטרה - שירותיס מיטביים לעסקיס ויומים לצד עידוד היומות.

2. ייצוג בתאגידיס וחברות ממשלתיות - צריך להכשיר מועמדיס ושיהיה קשר ישיר עס רשות החברות הממשלתיות

בהטמעת הדרישות בצד המעסיקיס.

8

המועצה המקומית דלית אל כרמל

וב | 210 | ב 251 | 41

נועם כהן:

היוס הרשויות מבינות שכדי לקדס עסקיס הרשות חייבת להיות מעורבת. חרשות צריכה להיות ידידותית למשתמש.

לפעמים יש תקצוב מהממשלה.

ניסים אבו חמד:

אנחנו בתהליך של הקמת מנהלת עסקיס. המטרה להנגיש מידע מהרשות לעסקיס גייסנו תקציב של מיליון ₪ לקידוס

העסקים. היוס יצא מכרו לרפרנט עסקים.

עאמר חסיסי:

נכון לחיוס אין שוס מעורבות למועצה בקידוס העסקים. יש כמות עסקים מבחו\.

עודד דיינים:

המלצה שלישית זה ענף מוקדי השירות. קייס חסר רב בהיצע של עובדיס בתתוס מרכזי השירות.

המלצה רביעית וח מיקור חוצ לארגוניס - תעסוקה חיברידית. לעבוד מדלית אל כרמל ולתת שירותיס לכל האר\.

המלצה חמישית -- הטמעת תחוס הפארמה כעוגן תעסוקתי להקיס איוור שכולו קשור לפארמה. יקוס כאן מפעל תרופות.

הפרק הבא מתעסק בתיירות - עשינו סקירח לעסקיס של הסעדה והארתה.

% מהאוכלוסייה במדינה לא היו אף פעס בדליה.

% מהמבקרים מגיעיס למספר שעות או יוס שלם.

חסר היצע מושך את האנשים לישון. צריך להקים מלון, צריך גס יומות מקומית. ישנס צימריס שמארחיס אנשים.

% מהמבקרים מגיעיס לביקור בשוק ובמסעדות צריך להשקיע בשוק, צריך חניה. צריך לתת יתרון לנוף ולמשאב הטבע.

צריך לקדס בית מלון.

האופציה הטובה ביותר היא מלון בוטיק עד מאה חדרים. המטרה למשוך אנשים ולישון כאן.

פרופ' אבי דגני:

אני חבר בגוף שמטייל 25 שנה ביחד. חובלתי טיול בדלית אל כרמל, חשוב להשביח את השוק ולעבוד עליו.

עודד דיינים:

קידוס מכלולי תיירות רב תכליתייס בצמוד לפארק הכרמל, להציע שירותי אכסון, כינוס, הסעדה, התארגנות לטיוליס

ואטרקציות למשפחה, זה יגרוס לאנשיס להגיע בכמויות גדולות יותר.

צריך לפתת אטרקציה טבעית בשטחיס חקלאייס ולהציע דבריס טבעייס מהטבע.

צריך אופציה של לשלוח אוכל עד חיפה. צריך לפתח לוגיסטיקה.

צריך לפתור בעיית התחבורה שלא יהיו פקקיס.

פרופ' אבי דגני:

אין חניות בתוך היישוב, אפשר לחנות בחוץ ולהסיע אנשיס עס טרקטורון. בכל עיר מודרנית ישנס מסלולים לביקור.

עודד דיינים:

צריך שיתוף פעולה עם משרדי ממשלה ומיצוי תקציבים. צריך למצוא פתרון לנשיס אקדמיות וגס לבוגרי צבא וצעיריס וגם

בנושא התיירות.

פרופ' אבי דגני:

לגבי ההשכלה וההייטק, צריך לחנך את הצעיריס מכיתה לי. שיהיה שיעור חובה בתיכון שקשור בחייטק. נביא בעלי מקצוע

למשל מתחוס עריכת דין או רפואה. אפשר לעשות רשימה ארוכה של מקצועות מכובדיס בבית ספר תיכון ואז התלמיד

יבחר מה מתאים לו.

אמיר סאלח:

צריך להתתיל יותר מוקדס.

המועצה המקומית דלית אל כרמל

ובע \ 0 -1, | וב בצ 42

פרופ' אבי דגני:

לגבי הכשרה מקצועית, דיברתי עס גורמיס שהסכימו לתת העצמה לדלית אל כרמל, למשל מכללת רופיו. רשת עמל מוכניס

לבוא לישוב ולתת הרצאות. לגבי בוגרי צבא צריך לעשות חפירה תרבותית לעומק.

עאמר חסיסי:

מערכות יחסים בין צעיריס וצעירות, זה מתפתת בצורה חיובית. זה מביא לדתייה של גיל הנישואיס.

% עובדים בתוך היישוב, אז הישוב מספק מקומות עבודה.

פרופ' אבי דגני:

צריך להיות באוניברסיטה ולעבוד בעולס הגדול. צריך לעשות מפגשים בציבור.

האני חדיד:

אתס מציעים דברים גדולים, הלוואי וניישס אותס.

פרופ' אבי דגני:

צריך לעשות מפגשים בציבור ולנחל דיון.

אמיר סאלח:

אנו רוציס חייטק. בדליה אין נדליין אי אפשר להביא יוס. עדיין מתעסקיס עס בעיות ביוב ומיס ועסוקיס בשוטף. אין בניה

רוויה ואין שטחיס.

ניסים אבו חמד:

התכנית מתווה דרך של המועצה. זה אופק וכיוון. יש דבריס שאנחנו כבר מבצעיס.

האני חדיד:

צריך אנשיס שלמדו, יש בעיה תרבותית. הצעיריס הולכיס לצבא ואחר כך רוציס לבנות בית. אתוז הלימודיס במגזר הערבי

יותר גדול מאצלנו.

פרופ' אבי דגני:

יש ליומיס פתרונות להציע ולגשת למשרדי הממשלה.

ניסים אבו חמד:

צריך לתוק את התיירות. נעשה במרכז הצעיריס איך להנגיש אקדמאליס.

עאמר חסיסי:

יש פה עניין מקצועי וצריך הרבה אנשי מקצוע.

אמיר סאלח:

צריך 30 אלף דונס בבעלות המועצה.

פרופ' אבי דגני:

אני מציע שנהיה אתכס בליווי פרויקטיס.

ניסים אבו חמד:

אני מודה לנציגי החברה שעשו עבודה טובה ותכנית יפה. נתכנס עוד פעס לתכנית פעולה ונממש פרויקט שנמסר ונעשה

אותו.

המועצה המקומית דלית אל כרמל

ב וו-ב1, | ובג 91 42

הישיבה ננעלה בשעה : 19:12

העתקים:

מר רפיק חלבי - ראש המועצה המקומית

חברי המועצה

דייר עקאב זידאן - מיימ גובר המועצה

מר פארס והבה - מנהל מחשוב במועצה

מר יוס טוב יקר - חשב מלווה, מועצה מקומית

עוייד רנה לפידות - יועמייש המועצה המקומית

מר פרגי שיבאני - מבקר המועצה המקומית

פרופ' אבי דגני- מנהל קבוצת גיאוקרטוגרפיה

מר נועס כהן -- מנהל חטיבת כלכלה

מר עודד דייניס - כלכלן בתחטיבה

חממונה על מחוז חיפה - משרד הפניס

הממונה על הרשומייק - משרד הפניס - ירושליס

הממונה על הרשומיייק - משרד מבקר המדינה - חיפה

4 - דאהש חלבי,

שו 0 עצה המקומית